Tuesday 31 January 2012

Thai Boss Asks Police to Arrest Burmese employees (ဗီဒီယုိ)

 
တရား၀င္ ေနထိုင္အလုပ္လုပ္ကိုင္ခြင့္ စာရြက္ စာတမ္း မ်ား အျပည့္အစံုရွိၿပီး ယာယီ ပတ္ စပို႔  ေလွ်ာက္ထားၿပီးသည့္ အလုပ္သမား ၁၅ဦးႏွင့္ စုရြက္စာတမ္း မျပည့္စံုသည့္ အလုပ္သမား၁ဦး တို ့အား လုပ္ငန္းရွင္ က ထိုင္းရဲအား ဖမ္းခိုင္းၿပီး သျဖင့္ ခ်ဳပ္ေႏွာင္ထားသည့္ အလုပ္သမားမ်ားအား အလုပ္သမားအေရး ကူညီသူမ်ားကပူးေပါင္း ကယ္တင္ႏိုင္လိုက္သည္။ မေန႔က သတင္းကုိ ဗီဒီယုိအျဖင့္ ၾကည့္ႏုိင္ေအာင္တင္ထားေပးတာပါ။ 

Wednesday 25 January 2012

မတရား ဖမ္းဆီးခံရေသာ အလုပ္သမား (၁၆)ဦးအား ကယ္တင္

 ၾကက္သားထုတ္လုပ္သည့္ အလုပ္သမား ၁၆ဥၤီးအား ဖမ္းဆီးခ်ဳပ္ေႏွာင္ထားရာမွ ကယ္တင္
ဇန္န၀ါရီ ၂၆
ကိုတီး
တရား၀င္ ေနထိုင္အလုပ္လုပ္ကိုင္ခြင့္ စာရြက္ စာတမ္း မ်ား အျပည့္အစံုရွိၿပီး ယာယီ ပတ္ စပို႔  ေလွ်ာက္ထားၿပီးသည့္ အလုပ္သမား ၁၅ဦးႏွင့္ စုရြက္စာတမ္း မျပည့္စံုသည့္ အလုပ္သမား၁ဦး တို ့အား လုပ္ငန္းရွင္ က ထိုင္းရဲအား ဖမ္းခိုင္းၿပီး သျဖင့္ ခ်ဳပ္ေႏွာင္ထားသည့္ အလုပ္သမားမ်ားအား အလုပ္သမားအေရး ကူညီသူမ်ားကပူးေပါင္း ကယ္တင္ႏိုင္လိုက္သည္။
ဘန္ေကာက္ၿမိဳ႕အေရွ႕ ေျမာက္ဘက္ ကီလိုမီတာ ၂၅၅ ကီလိုခန္႔ အကြာတြင္ရွိေသာ ခေခၚလတ္က်စီမတ္ (ခိုလပ္ၿမိဳ႕) တြင္ရွိေသာ ၾကက္သား အကင္ ထုတ္ လုပ္သည့္ T.D MEAT Co,LTD   , 333  M.8 NAKLANG  SONGNEURN  NARCARACHASIMA  ,THAILAND    30380  မွ အလုပ္သမား  မ၁၁ ဦး ႏွင့္ က်ား၅ဦး တို႔အား လုပ္ငန္းရွင္ က ပုလိပ္ကိုဖမ္းခိုင္းသျဖင့္ ခိုလပ္ အခ်ဳပ္ခန္းတြင္ေရာက္ရွိေနၾကေၾကာင္း ဘန္ေကာက္ၿမိဳ႕ အေျခစိုက္ ထိုင္းႏိုင္ငံေရာက္ ျမန္မာႏိုင္ငံသားမ်ားအဖြဲ႔ BAT အား အေၾကာင္းၾကားလာ သျဖင့္ထိုင္းႏိုင္ငံေတာင္ပိုင္း အေျခစိုက္ပညာေရးဖြံ႔ၿဖိဳးေရးဖါင္ေဒးရွင္း FED ႏွင့္ အတူေရွ  ့ေနအဖြဲ ့တစ္ခုႏွင့္ ပူးေပါင္းကာ ကူညီလိုက္ျခင္းျဖစ္သည္။

   အလုပ္သမားမ်ားထံမွ ယာယီပတ္စပို႔ ေလွ်ာက္ထားရန္ လစဥ္၁၆၀၀ ဘတ္စီျဖတ္ေတာက္ထားၿပီး တစ္လွ်င္
ဘတ္ေငြ တစ္ေသာင္းေျခာက္ေထာင္စီ ျဖတ္ေတာက္ထားၿပီးျဖစ္သည္။ ယာယီပတ္စပို ့လုပ္ကိုင္ခြင့္ စာရြက္စာ
တမ္းမ်ားရရွိထားၿပီး ျဖစ္ေသာ္လည္း လုပ္ခြင့္မျပဳသျဖင့္ အလုပ္သမားမ်ားက ဇန္န၀ါရီလ ၁၈ ရက္ေန ့က အလုပ္ မဆင္းပဲ ေနခဲ့ၾကသျဖင့္ လုပ္ငန္းရွင္က အလုပ္ထုတ္လိုက္ျခင္းျဖစ္သည္။
   အလုပ္သမားမ်ားက ၎တို႔ အား ထိုအလုပ္ရံုသို႔ တင္ပို ့သည့္ မဲေဆာက္မွ လူပြဲစား ထံသို႔ အေၾကာင္းၾကား
ၿပီး မဲေဆာက္သို႔ သြားရန္ ကားဂိတ္သို႔လာခဲ့ၾကစဥ္ လုပ္ငန္းရွင္က ခိုလပ္ ရဲမ်ားအား ဖမ္းခိုင္းလိုက္ ျခင္းျဖစ္ သည္။
ဖမ္းဆီးခံခဲ့ရသည့္ မအိၿဖိဳးေ၀က “ သမီးတို႔ နဲ ့မဲေဆာက္က ပြဲစားနဲ ့ဒီသူေဌး နဲ ့ကတိျပဳလက္မွတ္ထိုးထားတာ
က ပတ္စပို႔လုပ္ေပးမယ္။ ဆယ္လ လုပ္ေပးရမယ္။ ပတ္စပို႔ ရၿပီးရင္ မိမိသြားလိုတဲ ့ေနရာကို သြားလို႔ရတယ္ ဆို
ၿပီးေတာ့လုပ္ၾကတာ။ ခုဟာ သမီးတို ့ကို ပတ္စပို ့လုပ္ခြင့္မျပဳဘူး၊ ျဖတ္ထားတဲ့ ပိုက္ဆံလည္း ျပန္မေပးဘူး။ သမီးတို႔ကို ၄၅ ရက္ ေထာင္ခ်မယ္၊ လို ့ေျပာတယ္။ သမီးတို ့ကို ခုလိုလာကူညီတာ ေက်းဇဴး တင္ပါတယ္” ဟုေျပာသည္။
လူ႔ အခြင့္အေရးႏွင့္ အလုပ္သမားေရးရာ ကၽြမ္းက်င့္သည့္ ထိုင္းေရွ႕ေန  နာဆာ က “ အေထာက္အထား အျပည့္အစံုရွိတဲ့ ကိုယ့္ရဲ ့အလုပ္သမားကို ဒီလိုမတရား ဖမ္းဆီးခ်ဳပ္ေႏွာင္တာ ဆိုး၀ါးတဲ့လုပ္ရပ္ျဖစ္တယ္။
ဒီလိုလုပ္ငန္းရွင္မ်ိဳးကို ပညာေပးရမွာျဖစ္သလို မတရား အႏိုင္အထက္က်င့္ ခံရတဲ့ ျမန္မာအလုပ္သမားေတြ အေနနဲ ့လည္းအမႈၿပီးဆံုးေအာင္ စိတ္ရွည္လက္ရွည္ သည္းခံၿပီးေတာ့က်ေနာ္တို ့နဲ ့အလုပ္လုပ္ၾကေစခ်င္
တယ္။ အလုပ္သမားေတြ မိမိနဲ႔ ပတ္သက္တဲ့ စာရြက္စာတမ္းေတြကို မိမိလက္၀ယ္မွာ ထားၾကရပါမယ္” ဟု ေျပာသည္။
ကူညီေရးအဖြဲ ့တို ့သည္ အလုပ္သမားမ်ားအား ဖမ္းဆီးခ်ဳပ္ေႏွာင္ထားသည့္ ခိုလပ္ရဲစခန္း၊ႏွင့္ လူ၀င္မႈႀကီး ၾကပ္ေရးပုလိပ္ရံုး ႏွင့္ နခိုလတ္စီမတ္ ရဲစခန္းတို ့အျပင္ တရား၀င္စာတမ္း မ်ားရရွိရန္ အလုပ္အကိုင္ ရွာေဖြေရး(ဆ၀ါဒီကန္)ရံုးတို ့သို႔ သြားေရာက္ခဲ့ၾကသည္။
BAT တာ၀န္ခံ ဦးေက်ာ္ေသာင္းက “ အလုပ္သမား ေတြ ကို ဒီမွာ လုပ္ငန္းရွင္ အသစ္ လက္ခံမယ့္သူရွိရင္ မဲေဆာက္ ျပန္ပို႔စရာမလိုဘူး လို႔ႀကံေပးတာေၾကာင့္ စာရြက္စာတမ္း အျပည့္အစံုနဲ ့လုပ္ငန္းရွင္အသစ္ ေခၚ
သြားတယ္၊ IDC ကေရာ အကုန္ညိွၿပီးၿပီ၊ ဒါေပမယ့္ သူတို ့တက္လာတဲ ့မဲေဆာက္က ပြဲစား ဆီကို ေရာက္ရင္ ပတ္စပို ့ရၿပီတ့ဲ။  က်ေနာ္တို ့အကုန္လံုး စိတ္ပ်က္သြားၾကတယ္”ဟုေျပာသည္။
 အဆိုပါ အလုပ္သမား၁၆ ဦးတို ့တြင္က်န္ရွိေနခဲ့ေသာ ၁၅ ရက္စာလုပ္အားခ၊ ယာယီပတ္စပို ့လုပ္ေပးရန္
ျဖတ္ေထာက္ထားသည့္ေငြမ်ားအား ေတာင္းခံေပးမည္ျဖစ္ေၾကာင္း အလုပ္သမားမ်ားအား ကူညီသူမ်ားက
ရွင္းျပခဲ့ေသာ္လည္း အလုပ္သမားမ်ားက မဲေဆာက္သို႔ ျပန္ပို ့ရန္သာေတာင္းဆိုခဲ့သျဖင့္ အလုပ္သမားမ်ား
သေဘာ ဆႏၵအတိုင္း နယ္စပ္သို႔ အျမန္ဆံုးျပန္ပို ့ေပးရန္  IDC အား တင္ျပႏိုင္ခဲ့သည္။

Saturday 21 January 2012

မဟာခ်ိဳင္ ပုဇြန္အလုပ္ရံုမွ အလုပ္သမား တစ္ရာေက်ာ္ အလုပ္ထုတ္ခံရ

ထုိင္းႏိုင္ငံ၊ ဘန္ေကာက္ၿမိဳ႕အနီး မဟာခ်ိဳင္တြင္ရွိေသာ TYC ပုဇြန္ အလုပ္ရံုမွ အလုပ္သမား တစ္ရာေက်ာ္ကို ခိုင္လံုသည့္ အေၾကာင္းျပခ်က္ မေပးဘဲ အလုပ္မွ ထုတ္ပယ္လိုက္ေၾကာင္း သိရသည္။

ဇန္န၀ါရီလ (၁၉)ရက္ေန႔က အလုပ္ငန္းခြင္ ၀င္ရန္သြားၾကသည့္ အလုပ္သမားမ်ားအား အလုပ္သမားလက္မွတ္ (ဘတ္)ႏွင့္ ယာယီပတ္စ္ပို႔ လုပ္ရန္ ေပးသြင္းထားသည့္ ေငြမ်ားႏွင့္အတူ အလုပ္ထုတ္ပယ္သျဖင့္ နစ္နာေၾကး တစ္ဦးလ်င္ ဘတ္ေငြ တစ္ေထာင္စီ ေပးကာ အလုပ္မွ ထုတ္ပယ္လိုက္ျခင္း ျဖစ္သည္။

အလုပ္သမား ကိုတာက “အလုပ္သမား (၁၂၀)ေလာက္ရွိတယ္၊ က်ေနာ္တို႔က ဘတ္ (အလုပ္သမား လက္မွတ္) မရွိဘူးေလ၊ ဘတ္လုပ္ဖို႔ ေပးထားတဲ့ ပိုက္ဆံကို ျပန္ေပးေတာ့ က်ေနာ္တို႔ ဘာတတ္ႏိုင္မလဲ။ ဘတ္လုပ္တဲ့ အခ်ိန္မွာ လုပ္ခြင့္ မရလိုက္ေတာ့ တရားမ၀င္ အလုပ္သမား ျဖစ္ေနရေတာ့တာပဲေလ”ဟု ေျပာျပသည္။



အဆိုပါ အလုပ္ရံုတြင္ ျမန္မာအလုပ္သမား ေထာင္ခ်ီရွိၿပီး အလုပ္ထုတ္ပယ္ခံရသည့္ အလုပ္သမားမ်ားမွာ လုပ္သက္ (၆)လမွ (၂)လအတြင္း ရွိၾကသူမ်ား ျဖစ္သည္။ ပုဇြန္မ်ား အေျမာက္အမ်ား ၀င္လာသည့္အခါ ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ားအား ရသမွ် ေခၚသြင္းထားၿပီး အလုပ္အကိုင္ ပုံမွန္ျဖစ္လာသည့္အခါ အေၾကာင္းျပခ်က္ တစ္စံုတစ္ရာ မရွိပဲ အလုပ္ ထုတ္ပစ္ လိုက္ျခင္းျဖစ္ေၾကာင္း မဟာခ်ိဳင္မွ အလုပ္သမားအေရး ကူညီေဆာင္ရြက္သူ ကိုခိုင္ႀကီး ကေျပာျပသည္။

“မတရား အလုပ္ထုတ္ခံရတဲ့ အလုပ္သမားေတြ သတင္းကို က်ေနာ္ ၾကားၾကားခ်င္း လိုက္သြားတယ္။ အလုပ္သမားေတြက ဘတ္မရွိေတာ့ ေၾကာက္ၾကတယ္။ အလုပ္သမား တစ္ေယာက္ကို အလုပ္ထုတ္ခ်င္တိုင္း ထုတ္လို႔ မရဘူးေလ။ အလုပ္သမားကလည္း ထြက္ခ်င္းတိုင္း ထြက္လို႔မရဘူး။ အလုပ္သမား ဥပေဒမွာ ျပဌာန္းထားတာ ရွိပါတယ္။ ပြဲစားကလည္း က်ေနာ္ ေျပာျပတာကို အလုပ္သမားေတြ နားမေထာင္ေစဘူး။ ဘုရားပို႔မယ္ ဆိုၿပီး ကားေပၚတင္ သြားလိုက္တယ္”ဟု ကိုခိုင္ႀကီးက ဆက္ေျပာသည္။

အလုပ္ထုတ္ခံရသည့္ အလုပ္သမားမ်ားကို အလုပ္သြင္းေပးခဲ့သည့္ ပြဲစားက မဟာခ်ိဳင္ စာဟာခြန္တြင္ရွိေသာ ၀တ္ဖန္ထိုင္း ေနာ္လဆင္ဘုရားသို႔ ပို႔ေဆာင္ခဲ့သည္။ ထို႔ေနာက္ ေနထိုင္ရာသို႔ ျပန္လာသည့္အခါ အလုပ္သမား (၆)ဦးမွာ ထိုင္ယူနစ္ အလုပ္ရံုအနီးတြင္ မဟာခ်ိဳင္မွ ရဲမ်ား၏ ဖမ္းဆီးျခင္းကို ခံခဲ့ရသည္။

ရဲစခန္းသို႔ ေရာက္ရွိၿပီး စစ္ေဆးသည့္ အခါ ဖမ္းဆီးခံရသူမ်ားတြင္ တစ္လလွ်င္ ဘတ္ေငြ (၅၀၀)ေပးေဆာင္ၿပီး မဟာခ်ိဳင္ ေဒသတြင္း ရဲအာမခံ လက္မွတ္ လုပ္ထားသူမ်ား ျဖစ္ေနေသာေၾကာင့္ ျပန္လည္ လႊတ္ေပးလိုက္သည္ဟု သိရသည္။